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message    add friend    gender ≠糖。芯≠ 寫於 2007-08-21

mood [閒聊]畢業即失業

六月畢業到現在都已經八月了,依舊找不到工作,怎麼會這麼煩勒!沒經驗不用...有的剛畢業也不用...。更多連門面也看在內...。社會真的很現實,一個新鮮人剛踏入社會,不給它一個機會,永遠只會是隻菜鳥吧! 或許公司有許多的考量,但是不給我們一個機會,我們也進步不了,很多的壓力一直無形中堆積,找不到工作,家中一直摧,快去找工作啊!不是不找,是沒公司想用,一直想辦法改善,但卻摸不著頭緒。

2007-08-21 16:29:35
看看學長姊有沒有在業界混的不錯的 推薦一下妳ㄚ 或是看看學校有沒有叫老師寄一些公司徵才的信件 會找到的啦 努力點 餅舖的人為妳加油 (個人請妳吃半碗牛肉麵)呵~~~雷諾傳的台詞~~~冷
2007-08-21 18:27:27
沒經驗不用: 沒經驗-你有衝勁 要有年青人的認真態度 要能虛心讓面試公司感受到 你的誠懇--這些要勇於自薦 門面: 沒經驗若做接待或服務業是比較難 但面試時你是否穿著得體 1.是否符合所面試公司的趨向 2.或至少整齊得體 3.是否身上配置太多 (如頭髮,耳環,妝扮過多....) 以致感受不到你是準備來工作的 當然若是時尚的行業就需如此 **許多的公司不喜歡畢業生 1.工作經驗是0,卻有無數的意見 (沒經驗基礎的意見是不實際的 只有服從指示去做才不會出錯 所以喜歡剛退伍懂得服從的人) 等有經驗再發表意見. 2.面對新人不懂卻自以為是 先斬後奏的事件層出不窮 往往都會造成沒工作成效 還要花時間收拾善後 所以造成寧可不用剛畢業的 3.別問太多福利薪水問題 因為你還沒為公司供獻 就有這麼多問題 等你有供獻的時候不是飛上天了 公司招募必定要人但怕請到瘟神 4.有問題等進公司後與同事了解 這些觀念你懂ㄇ? 你有準備ㄇ? 你懂了應徵你的人也不知道 所以 你要讓他知道你有新人的觀念 你會願意花額外不需要薪水的時間 來儘快進入工作狀況 達到能獨立作業的程度 以證明你能努力以赴的工作態度 以上做為參考 我想你能做到應徵時應會順利些
2007-08-21 18:35:15
若還有問題來問我吧! 我想我能給你 一些實際的經驗做參考. [email protected] 晚上22:15後
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